Ergonomie

Efficience, efficacité, productivité, ce sont des objectifs légitimes pour tout employeur.  On ne peut les en blâmer, c’est l’essence même de la compétitivité d’une entreprise. Pour sa part, l’ergonome s’assure que tout se déroule sans risque pour la santé physique et psychologique d’un travailleur ou d’un groupe de travailleurs.

En ce sens, une démarche ergonomique à l’écoute des besoins, enjeux, visant à cerner l’activité dans son environnement physique et social et qui tient compte des modes opératoires propres à l’utilisation des outils de travail ne peut qu’être profitable pour tous.

Et si le travail pouvait se réaliser sans douleur, avec moins de fatigue et de stress, voire avec bonne humeur ?

À qui s’adressent nos services d’ergonomie ?

Nos services d’ergonomie sont offerts dans un vaste continuum passant par :

  • la prévention afin de diminuer l’absentéisme, les facteurs de risques et l’apparition d’une condition de santé physique et mentale ;
  • la conception d’un environnement de travail, d’outils ou d’achat d’équipement ciblés ;
  • la formation personnalisée (ex. : ergonomie de bureau, manutention) ;
  • la réadaptation au travail pour l’évaluation de postes variés ;

Le tout, pour un seul travailleur ou pour un groupe de travailleurs.

Nos services d’ergonomie peuvent s’adresser aux :

  • Entreprises
  • Syndicats
  • CNESST
  • SAAQ
  • Assureurs
  • Travailleurs qui veulent optimiser leur confort et leur efficacité au travail
  • Travailleurs présentant ou non une problématique de santé physique ou mentale
  • Médecins ou autres professionnels de la santé peuvent pouvant référer en ergonomie

Différentes façons d’améliorer un environnement de travail

Plusieurs moyens peuvent être déployés afin d’éviter les lésions physiques ou mentales causées par un environnement ou une organisation de travail mal adapté.

Analyse d’un poste de travail

Objectifs de l’analyse :

  • Identifier les facteurs de contrainte/ facteurs de risque pouvant causer ou aggraver une problématique
  • Avis sur le respect des limitations fonctionnelles émises par un médecin
  • Correction ou conception d’une situation de travail / émission de recommandations

Modalités de l’analyse :

  • Évaluation de l’activité ciblée, incluant l’organisation du travail
  • Évaluation de l’aménagement physique/équipements/outils de travail
  • Observations des modes opératoires du travailleur
  • Enseignement et recommandations
  • Suivi en emploi pour l’intégration des recommandations au besoin

Ergonomie de bureau

Objectifs :

  • Aménagement ergonomique d’un poste de bureau selon les besoins des travailleurs
  • Identifier les facteurs de contrainte/ facteurs de risque pouvant causer ou aggraver une problématique
  • Corriger la situation de travail / émettre des recommandations
  • Accompagnement pour le choix des équipements/mobilier selon les besoins

Modalités :

  • Évaluation de l’activité ciblée, incluant l’organisation du travail,
  • Évaluation de l’aménagement physique/équipements/outils de travail
  • Observations des modes opératoires du travailleur et enseignement
  • Réglages des composants du poste de travail
  • Recommandations des aides techniques à l’aide d’un rapport-grille

Formation en entreprise

Nous offrons des formations en santé physique et en santé mentale, élaborées sur mesure pour votre entreprise. Celles-ci peuvent être présentées sous forme d’atelier ou de conférence (durée variable de 60 minutes à une journée complète). Les formations comprennent des éléments théoriques qui sont entrecoupés d’exercices pratiques et d’exemples concrets. Dans le cas de formation de formateurs en ergonomie de bureau, nous fournissons aux participants les outils pour être en mesure de former leurs collègues par la suite.

La formation de type atelier permet des exercices pratiques et des situations réelles afin de développer le sens de l’observation ainsi que des façons de faire pour faciliter le changement. L’organisation de la formation se fera avec l’équipe du projet.

EN SAVOIR+

En ergonomie, voici quelques exemples de formations pouvant être offertes :

  • Formation en ergonomie de bureau
  • Formation de formateur
  • Formation sur la manutention
  • Prévention des troubles musculosquelettiques

Modalités :

  • La préparation de la formation ou de l’atelier et ajustement selon vos besoins spécifiques
  • La formation

Analyse ergonomique (expertise sur un aspect ou analyse de conception)

L’analyse ergonomique est une démarche objective, rigoureuse. Elle permet d’évaluer et d’adapter le travail à l’humain selon les composantes visées. Une démarche ergonomique permet d’améliorer la santé et la performance au travail d’un travailleur ou d’un groupe de travailleurs. L’analyse cible les problèmes de performance, les blessures accrues à un poste, à un département ou encore à l’usage d’un outil ou d’un équipement.

L’analyse ergonomique permet aussi d’assister à la conception d’un poste de travail. Elle permet d’évaluer les diverses composantes du travail et des tâches, d’accompagner les ingénieurs et designers à optimiser l’espace, mieux adapter le poste de travail ou les outils aux travailleurs.  En somme, une telle démarche permet de dépister les facteurs de risque et de proposer des solutions réalistes et réalisables.

EN SAVOIR+

Objectifs de l’analyse :

  • Corrige les éléments problématiques.
  • Diminue les risques d’erreurs de conception.
  • Facilite le changement à l’usage de nouveaux équipements et améliore les procédures
  • Diminue le risque de troubles musculosquelettiques.
  • Augmente la productivité et le confort au travail.

Modalités :

  • Analyse des rapports d’incidents s’il y a lieu,
  • Collecte de données : entrevue avec des travailleurs expérimentés, passation de questionnaires
  • Évaluation et observation de l’activité de travail selon les problématiques
  • Évaluation de l’aménagement physique/équipements/outils de travail/organisation
  • Rapport incluant les hypothèses, l’analyse et les recommandations

Des questions sur nos services d’ergonomie?

Si vous avez des interrogations en ce qui concerne nos différents services d’ergonomie, n’hésitez pas à contacter notre équipe.
Nous nous ferons un plaisir de contribuer à ce que votre environnement de travail soit le mieux adapté possible à vos besoins particuliers.